В рамках федерального проекта «Человек труда», который нацелен на популяризацию востребованных профессий, ежегодно проходит Всероссийская ярмарка трудоустройства «Работа России. Время возможностей». Это событие способствует сокращению времени поиска работы и ускоряет процесс трудоустройства, особенно для тех, кто нуждается в поддержке — молодежи, новичков на рынке труда, участников СВО, а также тех, кто возвращается к профессиональной деятельности после долгого перерыва. Ярмарка также повышает информированность соискателей о востребованных профессиях, условиях труда и возможностях профессионального обучения. Как именно это работает, можно узнать из истории Екатерины, жительницы Комаричского района, которая стала ярким примером успешного трудоустройства. Подробнее об этом можно прочитать на Российской Ниве.
Екатерина всегда была целеустремленной и трудолюбивой. После завершения учебы в университете она трудоустроилась на одно из предприятий своего района, но вскоре поняла, что эта работа не приносит удовлетворения. В результате семейных обстоятельств ей пришлось уйти с работы и начать поиск новой вакансии. Несмотря на высокие знания и энтузиазм, она столкнулась с жесткой конкурентной средой и нехваткой опыта, что осложняло ее возможности трудоустройства.
— Первые дни поиска были самыми тяжелыми. Я пыталась самостоятельно находить вакансии, просматривала объявления и рассылала резюме, но откликов было недостаточно, а те, что приходили, не соответствовали моим ожиданиям. Я начала терять веру в свои силы. В этот момент я вспомнила о центре занятости населения. Честно говоря, долго сомневалась, стоит ли туда обращаться, так как существовали некоторые стереотипы о том, что это место для тех, кто вообще не может найти работу. Однако отчаяние взяло верх, и я решила попробовать. С первых минут в центре занятости я почувствовала поддержку. Специалист, который со мной работал, внимательно выслушал мою историю, оценил мои знания и навыки, мы совместно проанализировали мои сильные стороны и пожелания к работе. Мне помогли обновить резюме, сделав его более привлекательным для работодателей. Я даже прошла тренинг по подготовке к собеседованию, который оказался невероятно полезным. Я научилась правильно презентовать себя, отвечать на сложные вопросы и уверенно вести себя перед потенциальными работодателями, — делится опытом Екатерина.
Через несколько месяцев активного поиска она была приглашена в центр занятости на Всероссийскую ярмарку трудоустройства «Работа России». На ярмарке Екатерина не только просматривала вакансии, но и общалась с представителями различных организаций и предприятий. Одним из работодателей был представитель администрации Комаричского района, с которым у Екатерины сразу возникло взаимопонимание. Ей открыто рассказали о специфике работы и перспективах, что произвело на нее положительное впечатление. Она поняла, что здесь ценят не только опыт, но и готовность развиваться.
После общения с представителями администрации Екатерина была приглашена на работу на старшую должность в муниципальной службе, став главным специалистом. Она искренне благодарна национальному проекту «Кадры» и всем, кто его реализует, отметив, что проект действительно меняет жизни людей к лучшему, открывает новые возможности и помогает обрести уверенность в завтрашнем дне.
Эта история служит ярким примером того, как центр занятости может стать надежным партнером в поиске работы. Благодаря индивидуальному подходу, профессиональной поддержке и доступу к актуальным ресурсам каждый человек, стремящийся к карьерному росту, может найти свой путь к успеху.
ФОТО: ДЕПАРТАМЕНТ СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКИ И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ БРЯНСКОЙ ОБЛАСТИ